Cursos oferecidos pela ENAP - Escola Nacional de Administração Pública

Este curso foi desenvolvido com o intuito de definir os principais aspectos conceituais do planejamento e da gestão estratégica; descrever as principais etapas para a estruturação do planejamento estratégico institucional; organizar os principais elementos do referencial estratégico;organizar os principais elementos do referencial estratégico; contribuir de forma criativa para a potencialização dos planos estratégicos e dos processos decisórios em sua organização; capacitar servidores para a elaboração, implementação, monitoramento e avaliação do planejamento estratégico organizacional, considerando a análise SWOT, os fundamentos do Método Balanced Scorecard e elaboração e acompanhamento dos indicadores e metas.

Destinado aos colaboradores que exercem cargos técnicos ou gerenciais interessados em desenvolver as capacidades necessárias para lidar com os problemas que afetam a eficácia dos processos organizacionais e estabelecer as condições necessárias para a melhoria contínua do desempenho organizacional. Ele é especialmente indicado para os colaboradores que atuam em equipes de monitoramento de estratégias ou em programas de gestão da qualidade. 

O presente curso foi elaborado com a finalidade de formalizar o contrato administrativo de acordo com as normas aplicáveis; promover as alterações contratuais necessárias dentro dos limites fixados em lei; manter o equilíbrio econômico financeiro do contrato ou reequilibra-lo, conforme o caso; identificar a conveniência ou obrigação de rescindir ou anular o contrato administrativo; aplicar sanções administrativas pelo descumprimento do contrato.

O objetivo desse curso é que você seja capaz de contratar bens, serviços e obras por meio de processos de licitações, com eficiência e moralidade, garantindo a seleção da proposta mais vantajosa para a administração pública a partir do conhecimento, reflexão critica e aplicação da legislação de suprimentos.